Cécile VILLIÉ est avocat à la Cour d'appel de Paris depuis 2014
Le cabinet a pour activités dominantes le Droit social (droit du travail et droit de la protection sociale) et le Droit pénal.
Le cabinet accompagne tant des employeurs que des salariés en droit du travail depuis la phase de conseil jusqu'au contentieux devant les juridictions.
Cécile VILLÉ a étudié à l'Université Paris II Panthéon-Assas au sein de laquelle elle a obtenu un Master 1 et d'un Master 2 en droit social. Elle a également étudié à San Francisco aux Etats-Unis
Elle a été membre de l'équipe de défense des parties civiles devant les Chambres Extraordinaires au sein des Tribunaux Cambodgiens (CETC) chargées de juger les crimes du régime khmer rouge.
Nos principaux domaines d'interventions en droit du travail
Le harcèlement moral au travail peut s’installer progressivement et fragiliser durablement le salarié. Pour protéger ses droits, il est essentiel de connaître les délais pour agir, les preuves à réunir et les recours possibles devant le conseil de prud’hommes.
L’intelligence artificielle s’impose aujourd’hui dans de nombreux outils utilisés en entreprise : recrutement automatisé, évaluation des performances, analyse des données ou encore surveillance de l’activité.
Le harcèlement au travail ne provient pas toujours d’un supérieur hiérarchique. Dans de nombreuses situations, il se manifeste entre collègues, au sein d’une même équipe, parfois de manière insidieuse.
Peut-on réellement être privé d’heures supplémentaires sous prétexte d’être cadre dirigeant ?
Cette question revient régulièrement dans les litiges liés au temps de travail, et pour cause : le statut de cadre dirigeant est l’un des plus mal compris, et parfois mal appliqués, en droit du travail.
de Paris, depuis 2014.
J’accompagne tant des employeurs
que des salariés en droit du travail.
le conseil de prud'hommes,
le Pôle social du tribunal judiciaire
ou le tribunal correctionnel.
Pouvant plaider devant les conseils de
prud'hommes de Paris et de province.